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摘要:近年来,一些公务员岗位出现报考人数稀少的现象,背后反映了多种原因。其中包括岗位性质如工作环境艰苦、晋升空间有限等,以及薪资待遇与个人期望不符等因素。社会就业观念的变化也影响了公务员报考热度。这一现象的探究揭示了...